Les retraites privées sont plus intéressantes que le système par répartition

Les systèmes de retraites privés, les fonds de pension, privent les salariés de toute sécurité et les livrent aux incertitudes de la gestion des organismes financiers. En cas de faillite de ces derniers, les salariés se retrouvent sans retraite malgré des années de cotisation. C'est ce qui s'est passé aux Etats-Unis en 2002 avec la faillite d'Enron.

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